Volkswagen de México informó que alcanzó un acuerdo global de 10.04% con el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW), durante la revisión salarial y del Contrato Colectivo de Trabajo de 2026. El convenio aún deberá ser validado por la base trabajadora mediante voto libre y secreto, conforme a la legislación laboral.
La armadora señaló en un comunicado que las comisiones negociadoras lograron un punto de equilibrio entre la protección del poder adquisitivo de los trabajadores, la preservación de sus prestaciones y los objetivos de eficiencia de la empresa. Las conversaciones se desarrollaron en un contexto de desafíos para el Grupo Volkswagen y contaron con la participación del equipo de conciliación de la Secretaría de Trabajo.
Stephan Meier, vicepresidente ejecutivo de Recursos Humanos y Organización de Volkswagen de México, calificó el resultado como una señal de estabilidad y paz laboral para la compañía y la marca. Según el directivo, el acuerdo reafirma que el trabajo conjunto puede conciliar el bienestar de las personas sindicalizadas con la viabilidad de la empresa.
Volkswagen de México no detalló la distribución específica del incremento entre salario y prestaciones. Indicó que será el propio SITIAVW quien comunique esos elementos a la base trabajadora antes del proceso de consulta requerido para que el acuerdo entre en vigor.
