SCJN analizará recurso sobre huelga de Monte de Piedad

La Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) aceptó analizar la solicitud para atraer el amparo en revisión promovido por el Sindicato Nacional de Trabajadores del Nacional Monte de Piedad contra la declaración de inexistencia de la huelga en la institución. La decisión, aprobada el 25 de agosto por mayoría de ocho votos, abre la posibilidad de que el máximo tribunal revise el caso, iniciado hace casi 11 meses.

El asunto corresponde al amparo en revisión 33/2026 y fue planteado por el ministro presidente, Hugo Aguilar Ortiz, luego de que el expediente fuera remitido por el Séptimo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo. La Corte aún deberá decidir formalmente si ejerce su facultad de atracción para estudiar el fondo del recurso.

El conflicto llegó a esta etapa después de que, en febrero de 2026, un juez de distrito declaró inexistente la huelga y otorgó protección a Nacional Monte de Piedad. El sindicato impugnó esa determinación y solicitó la intervención de la SCJN, al cuestionar la resolución sobre la validez del paro laboral.

La revisión no resuelve todavía el conflicto

Por ahora no se ha informado qué ministro será responsable de elaborar el proyecto ni la fecha en que el Pleno votará la posible atracción del caso. Esa definición será necesaria antes de que la Corte pueda revisar los argumentos relacionados con la existencia de la huelga.

Nacional Monte de Piedad celebró la determinación de analizar la solicitud. La institución sostuvo que, si el recurso es atraído, podría fijarse un precedente sobre el debido proceso, el respeto a las reglas de la vida interna sindical y la seguridad jurídica de los trabajadores. También indicó que acatará la decisión que adopte la Corte.

La institución financiera precisó, sin embargo, que el análisis de la SCJN no resolvería por sí mismo la huelga, pues el expediente sometido a consideración no se concentrará en las razones que originaron el conflicto laboral, sino en la revisión de la determinación judicial impugnada por el sindicato.

Artículos relacionados

Últimos artículos